Nowy Rok – nowe możliwości! Co niesie 2025r. ?

W ramach programu Fundusze Europejskie dla Lubuskiego 2021–2027 konkursy na 2025 rok:

1. Działanie 1.1 Badania i Innowacje

• Typy projektów:
  • Inwestycje w infrastrukturę B+R przedsiębiorstw: Wsparcie dla firm planujących rozwój zaplecza badawczo-rozwojowego.
  • Wsparcie działalności B+R przedsiębiorstw – projekty modułowe: Projekty obejmujące prace badawczo-rozwojowe, infrastrukturę B+R, wdrożenie innowacji, cyfryzację oraz rozwój kompetencji.
• Planowany termin naboru: I kwartał 2025 r.
• Grupa docelowa: Przedsiębiorstwa z sektora MŚP oraz duże firmy.
• Ograniczenia: Projekty muszą wpisywać się w inteligentne specjalizacje regionu.

2. Działanie 1.3 Cyfrowe Lubuskie – Instrumenty Zwrotne

• Typ projektu: Cyfryzacja MŚP poprzez pożyczki na zakup i wdrożenie technologii cyfrowych.
• Planowany termin naboru: I kwartał 2025 r.
• Grupa docelowa: Mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa.
• Ograniczenia: Wsparcie w formie instrumentów zwrotnych; konieczność spełnienia kryteriów kwalifikacyjnych.

3. Działanie 1.5 Rozwój Przedsiębiorczości – Dotacje

• Typ projektu: Tworzenie oferty dla biznesu – obsługa inwestora i eksportera.
• Planowany termin naboru: I kwartał 2025 r.
• Grupa docelowa: Jednostki samorządu terytorialnego.
• Ograniczenia: Projekty muszą dotyczyć promocji gospodarczej i internacjonalizacji MŚP.

4. Działanie 1.6 Rozwój Przedsiębiorczości – Instrumenty Zwrotne

• Typy projektów:
  • Wsparcie konkurencyjności MŚP: Pożyczki na inwestycje infrastrukturalne podnoszące konkurencyjność.
  • Wsparcie internacjonalizacji MŚP oraz promocji eksportu: Pożyczki na działania związane z eksportem i internacjonalizacją.
• Planowany termin naboru: I kwartał 2025 r.
• Grupa docelowa: Mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa.
• Ograniczenia: Wsparcie w formie instrumentów zwrotnych; konieczność spełnienia kryteriów kwalifikacyjnych.

5. Działanie 1.8 Rozwój Inteligentnych Specjalizacji

• Typy projektów:
  • Zwiększenie zdolności regionalnych ekosystemów innowacji w ramach procesu przedsiębiorczego odkrywania (PPO).
  • Rozwój umiejętności i kompetencji na rzecz inteligentnych specjalizacji, głównie w MŚP.
• Planowany termin naboru: I kwartał 2025 r.
• Grupa docelowa: Jednostki samorządu terytorialnego.
• Ograniczenia: Projekty muszą wspierać rozwój inteligentnych specjalizacji regionu.

6. Działanie 2.1 Efektywność Energetyczna – Dotacje

• Typy projektów:
  • Termomodernizacja budynków mieszkalnych komunalnych wraz z instalacją urządzeń OZE oraz wymianą/modernizacją źródeł ciepła albo podłączeniem do sieci ciepłowniczej/chłodniczej.
  • Termomodernizacja budynków użyteczności publicznej takich jak: budynki administracji publicznej, ośrodki zdrowia, szkoły, przedszkola, żłobki, domy pomocy społecznej, domy dziecka, placówki kulturalne, sportowe, świetlice wiejskie, remizy strażackie, itp.
• Planowany termin naboru: I kwartał 2025 r.
• Grupa docelowa: Jednostki samorządu terytorialnego, ich związki i stowarzyszenia, jednostki organizacyjne JST posiadające osobowość prawną, spółdzielnie i wspólnoty mieszkaniowe, TBS-y, organizacje pozarządowe, kościoły i związki wyznaniowe, instytucje ochrony zdrowia, instytucje kultury, instytucje edukacyjne, PGL Lasy Państwowe i jego jednostki organizacyjne.
• Ograniczenia: Projekty muszą przyczyniać się do poprawy efektywności energetycznej i wykorzystania odnawialnych źródeł energii.

Programy krajowe:

1. Ścieżka SMART – Projekty Realizowane w Konsorcjach

• Zakres finansowania: Program oferuje wsparcie dla kompleksowych projektów obejmujących:
  • Prace badawczo-rozwojowe (B+R)
  • Wdrożenie innowacji
  • Rozwój infrastruktury B+R
  • Internacjonalizację
  • Rozwój kompetencji pracowników i kadry zarządzającej
  • Cyfryzację
  • Zazielenianie działalności przedsiębiorstw
• Planowany termin naboru: 10 stycznia – 28 marca 2025 r.
• Grupa docelowa: Konsorcja składające się z przedsiębiorstw (MŚP i dużych) oraz organizacji badawczych.
• Ograniczenia: Realizacja modułu B+R jest obligatoryjna dla konsorcjów z udziałem dużych przedsiębiorstw lub organizacji badawczych.

2. DIG.it – Transformacja Cyfrowa Polskich MŚP

• Zakres finansowania: Granty na cyfryzację dla MŚP, obejmujące:
  • Automatyzację procesów
  • Sprzedaż cyfrową
  • Sztuczną inteligencję
  • Cyberbezpieczeństwo
• Planowany termin naboru: I połowa 2025 r.
• Grupa docelowa: Mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa z sektora przemysłowego lub współpracujące z przemysłem.
• Ograniczenia: Program skierowany wyłącznie do firm z sektora przemysłowego lub bezpośrednio współpracujących z przemysłem.

3. Fundusz Transformacji Cyfrowej i Przyjaznej dla Środowiska

• Zakres finansowania: Wsparcie projektów związanych z transformacją cyfrową i ekologiczną przedsiębiorstw.
• Planowany termin naboru: Szczegóły dotyczące terminów i zasad naboru nie są jeszcze dostępne; zaleca się monitorowanie oficjalnych komunikatów.
• Grupa docelowa: Przedsiębiorstwa z całej Polski.
• Ograniczenia: Szczegółowe kryteria kwalifikacyjne zostaną podane w oficjalnych ogłoszeniach.

4. Automatyzacja i Robotyzacja w MŚP (Polska Wschodnia)

• Zakres finansowania: Dofinansowanie projektów inwestycyjnych wdrażających zaawansowane technologie automatyzujące i robotyzujące procesy technologiczne, w tym:
  • Automatyczne linie produkcyjne
  • Roboty przemysłowe
  • Nowoczesne rozwiązania cyfrowe, takie jak wirtualizacja, internet rzeczy czy sztuczna inteligencja
• Planowany termin naboru: Szczegóły dotyczące terminów naboru będą ogłaszane przez odpowiednie instytucje; zaleca się regularne monitorowanie oficjalnych komunikatów.
• Grupa docelowa: Mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa z makroregionu Polski Wschodniej.
• Ograniczenia: Program skierowany do firm z makroregionu Polski Wschodniej; projekty muszą dotyczyć automatyzacji i robotyzacji procesów.

Dotacje do szkoleń:

1. Lubuskie Bony Rozwojowe

• Zakres finansowania: Dofinansowanie usług rozwojowych, takich jak szkolenia, doradztwo, studia podyplomowe czy egzaminy prowadzące do nabycia kwalifikacji zgodnych z Zintegrowanym Rejestrem Kwalifikacji.
• Kwoty i poziom dofinansowania:
  • Mikroprzedsiębiorstwa: Maksymalnie 15 000 zł
  • Małe przedsiębiorstwa: Maksymalnie 40 000 zł
  • Średnie przedsiębiorstwa: Maksymalnie 75 000 zł
  • Duże przedsiębiorstwa: Maksymalnie 100 000 zł
  • Limit na jednego pracownika: 7 500 zł
• Poziom dofinansowania: Zależny od wielkości przedsiębiorstwa i rodzaju usług rozwojowych.
• Termin naboru: Projekt rozpoczął się w 2024 roku i będzie trwał przez pięć lat.
• Grupa docelowa: Przedsiębiorcy i pracodawcy z województwa lubuskiego.
• Ograniczenia: Dofinansowanie można uzyskać wyłącznie na usługi dostępne w Bazie Usług Rozwojowych: www.uslugirozwojowe.parp.gov.pl.

2. Akademia HR – oferta dla przedsiębiorców

• Zakres finansowania: Wsparcie szkoleniowe i doradcze w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, mające na celu dostosowanie przedsiębiorstw do zmian demograficznych oraz zachodzących na rynku pracy, takich jak cyfryzacja, automatyzacja, praca zdalna, starzenie się kadr, wielokulturowość i wielopokoleniowość zespołów pracowniczych.
• Kwoty i poziom dofinansowania: Szczegółowe informacje na temat poziomu dofinansowania oraz maksymalnych kwot wsparcia są dostępne u operatorów programu.
• Termin naboru: Nabór wniosków trwa od 25 marca 2024 r. do 30 listopada 2026 r.
• Grupa docelowa: Mikro, małe, średnie oraz duże przedsiębiorstwa z całej Polski, w tym z województwa lubuskiego.
• Ograniczenia: Program realizowany jest za pośrednictwem operatorów; przedsiębiorcy zainteresowani udziałem powinni skontaktować się z odpowiednim operatorem w celu uzyskania szczegółowych informacji.

3. System Wczesnego Ostrzegania dla MŚP

• Zakres finansowania: Wsparcie szkoleniowe, doradcze i mentoringowe dla mikro, małych i średnich przedsiębiorstw, które znalazły się w okresowych trudnościach. Celem projektu jest wdrożenie systemu wczesnego ostrzegania dla przedsiębiorców, którzy doświadczają problemów w prowadzeniu działalności gospodarczej.
• Kwoty i poziom dofinansowania: Maksymalnie 18 500 zł do wykorzystania na wybrane usługi rozwojowe: szkolenia, wsparcie doradcze i mentoringowe.
• Termin naboru: Nabory ogłaszane są cyklicznie; zaleca się monitorowanie strony Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) w celu uzyskania aktualnych informacji.
• Grupa docelowa: Mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa z całej Polski, w tym z województwa lubuskiego, które doświadczają okresowych trudności w prowadzeniu działalności gospodarczej.
• Ograniczenia: Program skierowany jest do firm z sektora MŚP, które spełniają kryteria kwalifikacyjne określone przez PARP.

4. Krajowy Fundusz Szkoleniowy – Urzędy pracy, dostępne na początku roku luty-marzec:

1. MIKRO PRZEDSIĘBIORSTWO finansowanie do 100% kosztów szkoleń
2. MAŁE PRZEDSIĘBIORSTWO: finansowanie do 80% kosztów szkoleń

Nie ma narzuconych kwot. 

Dotacje dla osób fizycznych:

1. Powiatowe Urzędy Pracy (PUP)

• Zakres wsparcia: PUP oferują dofinansowanie szkoleń dla osób bezrobotnych, umożliwiając im zdobycie nowych kwalifikacji zawodowych. Osoba bezrobotna może otrzymać nawet do 24 000 zł na szkolenie, a także stypendium szkoleniowe w wysokości 1994,40 zł.
• Kroki do podjęcia:
  • Rejestracja: Zarejestruj się jako osoba bezrobotna w lokalnym PUP.
  • Konsultacja: Skonsultuj się z doradcą zawodowym w celu ustalenia odpowiedniego kierunku szkolenia.
  • Wniosek: Złóż wniosek o dofinansowanie wybranego szkolenia.

2. Program „Pierwszy biznes – Wsparcie w starcie II”

• Zakres wsparcia: Program oferuje pożyczki na podjęcie działalności gospodarczej oraz doradztwo i szkolenia dla osób planujących założyć własną firmę.
• Kroki do podjęcia:
  • Kontakt z operatorem: Skontaktuj się z Polską Fundacją Przedsiębiorczości, która realizuje program w województwie lubuskim.
  • Szkolenie: Weź udział w oferowanych szkoleniach przygotowujących do prowadzenia działalności gospodarczej.
  • Wniosek o pożyczkę: Po ukończeniu szkolenia możesz ubiegać się o niskooprocentowaną pożyczkę na rozpoczęcie działalności.